Belediyemiz maddelerin verdiği misyon ve yetki aşırıltusunda kamunun kaynaklarını yetişkin ve adil halde kullanma eforu içindedir. Ülkemizin içinde bulunduğu ekonomik tablonun yarattığızorra karşın kurumumuz hizmetlerini ve yatırımlarını aksatmadan yürütmektedir. Lakin sürdürülebilir bir yapının tesis edilmesi için mali disiplinin sağlanması gerekliliği de ortadadır.
Bu çerçevede belediye ve iştiraklerinde ihtiy acıkmış fazlası istihdam bulunduğu görülmektedir. Bunların değerli bir kısmı seçimin çabucak öncesinde vazifeye başlatılmış durumdadır.
1 Ocak’tan tazera belediye ve iştiraklerinde toplam 1909 kişi işbaşı yaptırılmıştır. Ayrıyeten işbaşı yapmak için 912 şahsa ek olarak davet yapıldığı ve süreçlerin başlatıldığı anlaşılmıştır. Mahallî seçimin akabinde mazbata alım sürecine kadar 1-6 Nisan tarihleri ortasında da belediye iştiraklerinde 312 kişinin işbaşı yaptığı tespit edilmiştir. Muhtaçlığa yönelik alımlar konusunda kirlicül bir tasarrufta bulunulmamıştır.
İhtiy kahvaltı sofrasıtan ölme fazlası olduğu, aranan kriterleri taşımadığı, işe başlama öncesi süreçlerinde eksiklikler saptanan yaklaşık 250 kişinin de çalıştırılmasının kurum iştahlıısından idari, hukuksal ve mali taraftan uygun olmadığı kanaati oluşmuştur.
Söz konusu süreçler büsbütün yasal çerçevede yürütülmektedir. Şahsa özel rastgele bir uygulama kelam konusu değildir. Belediyede istihdam gereksinimi doğduğunda alımlarda, aranan kriterlere uyması halinde bu şahıslara öncelik tanınacaktır. 4,5 milyon İzmirlinin hakkını korumak ve kurumumuzun faaliyetlerinin gigantikamlılığını pürüzsüzak toksuzısından yapılan uygulamanın siyasi gündem haline getirilme gayretlerini dikkatle ve ibretle takip ediyoruz.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
